Culture Amp
Plateforme d'expérience collaborateur centrée sur les enquêtes d'engagement, la performance et le développement, avec des benchmarks sectoriels
Présentation
Culture Amp s'est fait connaître par ses enquêtes d'engagement adossées à une bibliothèque de plus de quarante modèles conçus avec des psychologues du travail, et à des benchmarks sectoriels issus de plus de 6 000 entreprises clientes. La plateforme se décline en trois produits : Engage pour les enquêtes d'engagement, les pulse surveys, les questionnaires d'intégration et de départ, l'eNPS et les plans d'action ; Perform pour les objectifs, les évaluations à 360 degrés, les auto-évaluations et le feedback continu ; Develop pour les plans de développement individuels et le coaching. L'éditeur ne publie aucun montant : sa page de tarifs se contente d'indiquer que le prix dépend de l'effectif, avec trois paliers (moins de 200 salariés, 200 à 999, plus de 1 000), des produits retenus et du niveau de service choisi.
Les enquêtes de Culture Amp peuvent être diffusées en français : la plateforme gère le multilingue en associant un code langue à chaque profil salarié, ce qui permet à un collaborateur français de répondre dans sa langue même si l'administrateur travaille en anglais. Côté conformité, l'éditeur documente son statut de sous-traitant au sens du RGPD, propose des clauses contractuelles types pour les transferts hors Union européenne et héberge les données sur AWS, avec un support traité depuis l'Irlande. Une API est disponible pour synchroniser les effectifs et exporter les résultats. Les deux limites sont l'absence totale de tarif public, qui oblige à passer par un cycle commercial, et un positionnement clairement pensé pour les entreprises structurées plutôt que pour les TPE.
Notre verdict
À recommander aux entreprises de plus de 200 salariés qui veulent mesurer l'engagement avec des questionnaires validés scientifiquement et se comparer à des benchmarks sectoriels, en diffusant les enquêtes en français. À éviter si vous cherchez un prix affiché et un démarrage rapide : aucun montant n'est publié et l'outil vise les organisations déjà structurées.
Alternatives
Lattice
Plateforme de gestion de la performance, des objectifs et de l'engagement pour structurer entretiens, OKR et enquêtes internes
Leapsome
Plateforme RH modulaire européenne combinant SIRH, entretiens, objectifs, enquêtes, formation et rémunération sur une base de données unique
15Five
Outil d'engagement et de management de proximité fondé sur les points hebdomadaires, les entretiens individuels et les enquêtes de climat
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